| Thông tin | Nội dung | |
|---|---|---|
| Cơ quan thực hiện |
|
|
| Lĩnh vực | Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) | |
| Cách thức thực hiện |
|
|
| Thời hạn giải quyết |
|
|
| Ðối tượng thực hiện | Tổ chức hoặc cá nhân | |
| Kết quả thực hiện |
|
|
| Lệ phí | Không |
|
| Phí |
|
|
| Căn cứ pháp lý |
|
- Bước 1. Doanh nghiệp dịch vụ nộp 01 bộ hồ sơ trực tiếp hoặc qua dịch vụ bưu chính tới Uỷ ban nhân dân cấp tỉnh nơi doanh nghiệp đặt trụ sở chính - Bước 2. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có văn bản chấp thuận để doanh nghiệp tham gia hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định và thông báo cho Bộ Nội vụ. Trường hợp không chấp thuận, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Tên giấy tờ | Mẫu đơn, tờ khai | Số lượng |
|---|---|---|
- 01 bản sao văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ; 01 bản sao giấy tờ chứng minh kinh nghiệm làm việc (hợp đồng lao động, văn bản chấm dứt hợp đồng lao động hoặc quá trình tham gia bảo hiểm xã hội hoặc giấy xác nhận kinh nghiệm của nơi đã làm việc) của nhân viên nghiệp vụ. | Bản chính: 1 Bản sao: 0 | |
- Văn bản đề nghị (theo Mẫu số 07 Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định số 372/2025/NĐ-CP); | Mus07.docx | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
File mẫu:
- Doanh nghiệp đã được cấp Giấy phép. - Doanh nghiệp phải đáp ứng các điều kiện: + Có nhân viên của doanh nghiệp thường trực ở nước ngoài có năng lực ngoại ngữ phù hợp và kinh nghiệm về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước tiếp nhận. + Có nhân viên nghiệp vụ có kinh nghiệm về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước tiếp nhận.”